Chi tiết tin - Ban Quản lý Khu Kinh tế

Chuỗi hoạt động đến với công nhân, người lao động

Chủ tịch Công đoàn Khu kinh tế Quảng Bình Từ Ngọc Thịnh chia sẻ, với chủ đề: “Đoàn kết công nhân - Triển khai nghị quyết”; “Tăng cường đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc và trong chuỗi cung ứng”, đơn vị đã thực hiện nhiều chương trình, sự kiện giúp đoàn viên, người lao động có một tháng hoạt động trọn vẹn.

Ngay tại lễ phát động do LĐLĐ tỉnh tổ chức, đơn vị có 4 công nhân lao động được nhận Bằng khen của UBND tỉnh. 2 doanh nghiệp có CĐCS trực thuộc công đoàn Khu kinh tế đã thực hiện tốt công tác An toàn, vệ sinh lao động; 1 công nhân lao động được nhận hỗ trợ sửa chửa nhà Mái ấm Công đoàn.

“Tháng qua, chúng tôi đã đưa hàng loạt hoạt động triển khai trong tháng như, chương trình “Đưa nghị quyết đại hội vào cuộc sống”; “Đối thoại tháng 5”; “Cảm ơn người lao động”…” - ông Thịnh nói.

Cũng theo ông Thịnh, nổi bật trong số đó là tổ chức các hoạt động “Cảm ơn người lao động”, Công đoàn Khu kinh tế đẩy mạnh công tác chăm lo; bảo vệ quyền và lợi ích họp pháp chính đáng của đoàn viên và người lao động, từ đó các chế độ chính sách liên quan tới người lao động đều được thực hiện đầy đủ, kịp thời.

Chế độ tiền lương, BHXH, BHYT, ốm đau thai sản, điều kiện làm việc đối với người lao động luôn được cải thiện nhằm cảm ơn người lao động đã nỗ lực vì sự phát triển của tổ chức công đoàn và doanh nghiệp.

Công đoàn Khu kinh tế trích nguồn kinh phí hoạt động để mua phiếu khám sức khoẻ miễn phí hỗ trợ đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn trong dịp Tháng Công nhân năm 2024 với tổng số tiền 24 triệu đồng.

Hướng về người lao động

Trong Tháng Công nhân, có 25/27 đơn vị tổ chức hoạt thăm hỏi tặng quà cho công nhân lao động; 6 đơn vị tổ chức hoạt động Tháng Công nhân tập trung. Một số CĐCS tổ chức nhiều hoạt động hướng đến người lao động. Đơn cử, Xí nghiệp may Hà Quảng tổ chức các chuỗi hoạt động như phối hợp với Phòng khám May 10 và Bệnh viện Đa khoa Việt Anh Hà Nội, tổ chức khám định kỳ cho toàn thể công nhân lao động trong công ty, với số lượng 749 người. Tổng chi phí khám định hơn 235 triệu đồng; tổ chức “Bữa cơm Công đoàn”, với tổng chi phí 25 triệu đồng và trao 39 suất quà (500.000 đồng/suất) của các cấp công đoàn cho đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn trong công ty…

Đội ngũ bác sĩ Phòng khám May 10 tiến hành lấy mẫu xét nghiệm, khám sức khỏe cho công nhân lao động tại Xí nghiệp May Hà Quảng

Công ty TNHH S&D Quảng Bình đã phối hợp với Phòng khám Đa khoa May 10 tổ chức khám sức khỏe cho 840/950 công nhân lao động, với tổng số tiền gần 250 triệu đồng. Tổ chức “Bữa cơm Công đoàn”, với tổng chi phí 18 triệu đồng; nhận hỗ trợ 20 suất quà (1 triệu đồng/suất) của đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh Quảng Bình đến trao tận nhà máy cho đoàn viên khó khăn.…

Công ty TNHH may Tiến Hùng khám tổng thể miễn phí cho 8 đoàn viên, NLĐ nữ về siêu âm, khám thai với chi phí 400.000 đồng/phiếu, tổng số tiền phối hợp là 3,2 triệu đồng. Nhận hỗ trợ 30 phiếu miễn phí khám và tư vấn phụ khoa (chỉ tính phí siêu âm -180.000 đồng); tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” với tổng chi phí 5 triệu đồng....

Tháng cao điểm phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở

Công bố quyết định thành lập và đại hội Công đoàn cơ sở

Công ty TNHH Thương mại và sản xuất Đức Quân

Công đoàn Khu Kinh tế đã vận động thành lập được 03 CĐCS với 60 đoàn viên (Công ty TNHH Thương mại và sản xuất Đức Quân 20 đoàn viên, Công ty TNHH Lập Ngân 08 đoàn viên, Công ty TNHH bê tông Việt Phong  32 đoàn viên); các đơn vị đã có tổ chức công đoàn kết nạp mới được 267 đoàn viên, tuy nhiên do có một số doanh nghiệp bị biến động giảm lao động nên số lượng đoàn viên tăng thực tế chỉ được 51 đoàn viên.

Ông Từ Ngọc Thịnh chia sẻ, mặc dù Công đoàn Khu kinh tế triển khai các hoạt động Tháng Công nhân, Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động trong bối cảnh còn nhiều khó khăn, do ảnh hưởng suy thoái kinh tế toàn cầu, nhưng các hoạt động Công đoàn của Khu kinh tế đã phát triển cả bề rộng lẫn chiều sâu.

“Công tác bảo vệ quyền lợi hợp pháp chính đáng của người lao động với các hoạt động xã hội tiếp tục được phát huy có hiệu quả, tạo được niềm tin của người lao động với tổ chức công đoàn, góp phần làm tăng năng suất và nâng cao thu nhập cho người lao động” - ông Thịnh nhận định.

Ngọc Thịnh-Sưu tầm

Báo Lao động số 127, thứ 2, ngày 3.6.2024